DX人材育成施策の推進(人材像定義→スキル定義→研修等育成施策企画)

DX人材育成施策の推進(人材像定義→スキル定義→研修等育成施策企画)｜報酬: 110万円〜110万円｜勤務地: 東京都｜稼働: 100%〜100%

報酬: 110万円〜110万円

勤務地: 東京都

稼働率: 100%〜100%

期間: 2026/07/01

掲載元: ProConnect

業界: 業務コンサル

終了日: 2026/09/30

出社頻度: その他

業界タグ: 半導体, コンサルファーム

必須スキル: BPR, 業務PMO, 資料作成, アナリティクス, DX戦略, 事業戦略, 組織・人事, 採用, PM, リサーチ

求めるスキル: ・大手コンサルティングファーム（マネジメントコンサルティング／ITコンサルティング）での勤務もしくは配下プロジェクト経験（5年以上）

・現状調査、事例調査、ヒアリング等の業務経験

・複数ステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進した経験

・ドキュメンテーション・ファシリテーション・コミュニケーション能力

プロジェクト概要: [背景と目的]：

- 現在、クライアントでは市民開発プラットフォーム展開がおわり、各所で市民開発の取組が進んでいる。

- 一方で市民開発の効果を最大化するためのDX人材育成に関する方針・目標（どのような人材をいつまでにどの程度育成する必要があるか等）が決まっていない。

- よってまずは人材像やスキル定義の立案・社内関係者合意を経て、育成施策の検討を行いたい。

- 人材育成の経験のあるPMは決まっているためメンバーとしての役割を担っていただける方を募集している。

[作業内容]：

- 2名体制を予定。うち1名はPM。下記をPMの指示のもと実行

- AsIs調査：既存資料調査、他社事例調査、現状業務確認、ステークホルダヒアリング等

- ToBe像検討：ペルソナ定義、スキル定義、レベル定義等の検討資料・叩き台作成

- 施策企画・計画立案：ToBe像に向けた必要施策の洗い出し、ロードマップ策定等

- 関係者合意：ToBe像に関する関係者合意等